近期，通和集團面向社會公開招聘4名總部部室管理崗位人員，在經(jīng)過前期面試考評、背景調(diào)查、體檢及公示等程序后，即將入職到崗。為加強對新員工教育管理，1月29日，通和集團召開新招聘人員入職前集體談話會，通和集團黨委副書記、紀(jì)委書記楊朝幸到會并講話，通和集團黨建工作部、紀(jì)檢監(jiān)督部負(fù)責(zé)同志參加會議。

楊朝幸代表通和集團黨委對新入職人員表示歡迎，并提出希望和要求：一要加強學(xué)習(xí)，講政治、顧大局。要加強政治理論學(xué)習(xí)，堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，努力提高政治素養(yǎng)。要加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，不斷提升履行崗位職責(zé)的能力和水平，善于站在全局高度去認(rèn)識自己承擔(dān)的責(zé)任，端正工作態(tài)度，盡快適應(yīng)新崗位，以實際行動和嶄新業(yè)績交出一份滿意答卷。二要認(rèn)真履職，勇?lián)?dāng)、善作為。要圍繞通和集團“十四五”發(fā)展總體思路，尤其要進(jìn)一步明確通和集團下一步轉(zhuǎn)型發(fā)展的方向和路徑，履職盡責(zé)，恪盡職守，敢于攻堅克難，勇于進(jìn)取爭先。三要廉潔從業(yè)，守規(guī)矩、嚴(yán)律己。要恪守廉潔自律準(zhǔn)則，嚴(yán)格約束自己，做到清正廉明、公私分明。要按照法定權(quán)限行使權(quán)力，樹立自身良好形象，做“忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)”的優(yōu)秀管理人員，為通和集團高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

會上，4名新入職人員結(jié)合自身實際，就盡快熟悉新崗位、融入新團隊、認(rèn)真履職盡責(zé)、從嚴(yán)要求自己等作了表態(tài)發(fā)言。（撰稿：王瑋  審核：楊朝幸）